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75-kg-Experte/in
 Zitat von thedarkness82
Kommt man mit Punkt 2 bei vorlage eines Attestes durch?
Ich bin mir nicht sicher, ob man generell damit durchkommt, eine Abschreckung wird es für einige bestimmt sein. Ich weiß ja nicht wieviele Studiobesitzer Klagen gegen Atteste und die Mitglieder eingereicht haben, denn letztendlich sollte man sich darüber im Klaren sein, ob man auch diesen Schritt gehen will.
M.
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Sportstudent/in
Okay generell kann ich nicht viel dazu sagen. Schliesslich gibts uns erst knapp ein Jahr. Aber kaum kam das schöne Wetter, kam ein Attest nach dem anderen. Deshalb reg ich mich da auch so sehr drüber auf in meinem Threat.
Ein Beispiel: Ich bekam eine Kündigung zum nächst möglichen Termin. Hatte geantwortet dieser sei mitte 07 eine Woche später bekam ich von der selben Person ein Attest. Das kann doch nicht sein, mal ganz ehrlich, oder?
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75-kg-Experte/in
 Zitat von thedarkness82
Okay generell kann ich nicht viel dazu sagen. Schliesslich gibts uns erst knapp ein Jahr. Aber kaum kam das schöne Wetter, kam ein Attest nach dem anderen. Deshalb reg ich mich da auch so sehr drüber auf in meinem Threat.
Ich kann nur für uns sprechen, also keine Ahnung wie das woanders ist. Kündigungsbegehren auf Grund von Krankheiten und Attesten haben wir sehr, sehr wenig.
Eventuell liegt es auch an deinem Publikum, dass du für deine Anlage ansprichst. Es gibt bestimmt Personen- und Altersgruppen bei denen solche Verhaltensweisen normal sind.
M.
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Sportbild Leser/in
 Zitat von mibur
Eventuell liegt es auch an deinem Publikum, dass du für deine Anlage ansprichst.
Eventuell liegts aber auch am Betreiber. Schon mal daran gedacht? Aber neee, Schuld ist ja immer der Kunde.
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75-kg-Experte/in
 Zitat von Baumbart
Eventuell liegts aber auch am Betreiber. Schon mal daran gedacht? Aber neee, Schuld ist ja immer der Kunde.
Aha, der Betreiber ist schuld, dass die Mitglieder krank werden? Hm, das kann sein.
M.
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Sportbild Leser/in
Aha, es ging um Mitglieder die krank sind und nicht um falsche Atteste? Hm, das kann sein.
B.
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Sportstudent/in
wenn jemand wirklich krank ist es kein Thema.
Aber ein junger Kerl der von heut auf morgen Rückenleiden und sich nicht mal helfen lassen will durch ein spezielles Rückentraining etc das ist schon verdächtig denk ich.
Ein anderer Fall. Man bekommt ne Kündigung und antworet dem jenigen wann der nächste Termin ist. Eine Woche später kommt ein Attest.
Wirklich sehr glaubhaft..
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