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Wie Vorgesetzen um Beförderung bitten? (Seriös)
folgendermaßen
eine äußerst schwierige situation
ich bin zeitarbeiter. in meinem team gibt es einen sogenannten "Ansprechpartner" (nächst höherer vorgesetzter vor meiner eigentlichen chefin).
ich habe mich in der abteilung bereits durch leistung und know how stark etabliert
muss ständig irgendwelche sonderaufgaben machen, projekte etc. (normale MA machen ganz normale sachbearbeitung. einen fall nach dem anderen)
soweit so gut... durch diverse abbaumaßnahmen siehts allerdings mit ner festen stelle mehr als schlecht aus... also es ist unmöglich, da headcountfreeze
nun weiß ich dass unsere "Ansprechpartnerin" demnächst im rahmen einer weiterentwicklung die abteilung verlassen wird und ihre stelle frei wird.... leider gottes wurde neuerdings eine andere kollegin zur "stellvertretenden Ansprechpartnerin" berufen (was bedeutet sie ist als nachfolge angedacht)
sie macht allerdings weniger sondertätigkeiten als ich usw usw usw
grund für die beförderung ist schlichtweg persönliche sympathie
glück: meine alte chefin, welche die beförderung iniziiert hat, wurde in eine andere abteilung degradiert
meine chance
ich dachte mir, wartest einfach bis nächstes jahr, dann wird sich das von selbst erledigen, da die neue chefin mehr auf leistung als auf sympathie wert legt
jetzt... rießenstress mit einigen systemzugriffen, welche ich für meine sondertätigkeiten benötige... "bekommst du nicht weil zeitarbeiter... usw" (schwer zu erklären)
jetzt platzt mir nur langsam der kragen... sonderaufgaben, für die abteilung den ***** aufreißen... weder mehr kohle als jeder andere zeitarbeiter der sich die eier schaukelt, noch weiterentwicklungsmöglichkeiten oder aussichten auf eine feste stelle... und dann das: mir wird noch die arbeit im gegensatz zu einem festen mitarbeiter erschwert, mit der begründung ich wär zeitarbeiter
also auf gut deutsch: mach ruhig den job eines weitaus höher bezahlten, aber du wirst noch benachteiligt, weil du zeiti bist... (irgendwie total paradox)
das will ich meiner neuen chefin morgen stecken... nur wie ohne mir selbst ins bein zu schießen?
hatte eig. vor ihr das so beizubringen, dass ich mich benachteiligt fühle, alles machen darf, keine unterstützung und keine zukunftsperspektive erhalte und wie es weiter gehen soll
haltet ihr das für ne gute idee? oder lieber füße still halten und abwarten??
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